NAMA KELOMPOK :
1.Dennis Mahardika ( 21211849)
2. Dwi Rasmiati (22211258)
3. Gomar Syarief (23211096)
4. Nessa Laynora Suci (25211136)
5. Widiandini Adiena (27211382)
Kelas : 1EB19
TUGAS MINGGU
1 :
1.APA MAKNA
BISNIS DAN JELASKAN MAKSUDNYA APA
Jawaban :
Makna bisnis adalah suatu usaha organisasi yang
menjual barang atau jasa kepada konsumen atau bisnis lainnya guna
memenuhi kebutuhan dengan menggunakan alat pembayaran,dan bertujuan untuk mendapatkan laba.
2.TERANGKAN BAGAIMANA
MUNCULNYA BISNIS
Jawaban :
Bisnis muncul dan berkembang
melalui beberapa tahap, yaitu :
- Masyarakat
primitif
Pada
saat masy masih primitif, kegiata ekonomi sudah berlangsung. Tetap kebutuhannya
masih bersifat sederhana dan tertutup dimana utuk memenuhinya alam sudah
menyediakan bagi mereka dan tidak mengenal adanya uang dan berpindah –
pindah Contohnya adalah : berburu dan
bercocok tanam.
- Masyarakat
barter
Saling
meukar barang yang berlebih kepada keluarga yang mengalami kekurangan atau
ditukarkan dengan jasa lain.
- Spesialisasi
Kegiatan
uatu keluarga untuk melakukan pekerjaan yang menghasilkan satu macam barang
atau beberapa barang saja. Yang dapat mengkhususkan diri dalam berproduksi.
4. Diferensiasi
adalah penyebaran atau degan bahan dasar yang sama bisa dibuat beberapa macam
produk, dengan cara menyerahkan ke bagian- bagian yang sudah melakukan
spesialisasi.
5. Alat
pembayaran menggunakan uang
Ketika
barang yang dibutuhkan semakin banyak dan beraneka macam, maka masyarakat mulai
menggunakan uang .
3.SEBUTKAN
& BERIKAN CONTOH JENIS
DARI PADA BISNIS
Jawaban :
v Jenis Bisnis berdasarkan kegiatan
a.
Bisnis
Ekstraktif, contoh : Pengelolaan pasir
granit dan batu kapur di arae tambang yang diubah menjadi semen.
b.
Bisnis
Agraris, contoh : Pengelolaan tanah
untuk dijadikan lahan pertanian, perkebunan, kehutanan, perikanan darat, dan peternakan.
c.
Bisnis
Industri, contoh : Pengrajin sepatu,
mebel, alat-alat rumah tangga, perusaaan tekstil, mobil, semen dan
elektronik.
d.
Bisnis
jasa, contoh : guru, dokter, paramedis.
v Jenis Binis berdasarkan kegunan / manfaat
a. Kegunaan bentuk (from utility)
b. Kegunaan tempat (place utility)
c. Kegunaan waktu ( time utility)
d. Kegunaan pemilikan (possecion utility)
4.SEBUT
& JELASKAN YG DIMAKSUD
SISTEM EKONOMI
Jawaban :
Sistem ekonomi adalah suatu proses yang
menyebabkan pendapatan yang berdampak pada kehidupan masyarakat baik dalam
jangka panjang maupun jangka pendek.
Dari definisi diatas memiliki beberapa sifat penting
yaitu; i) suatu proses, yang merupakan perubahan yang terjadi secara terus
menerus, ii) sesuatu yang dapat merubah tingkat penghidupan masyarakat.
a. Kapitalisme
b. sosialisasi
c. fasisme
d. komunisme
e. Demokrasi Ekonomi
5.SEBUTKAN
TUJUAN KEBIJAKAN BISNIS
Jawab :
a.
Melindungi usaha kecil dan menengah.
b.
Melindungi lingkungan hidup sekitarnya.
c.
Melindungi konsumen.
d.
Pendapatan pemerintah.
TUGAS MINGGU 2 :
1. SEBUTKAN APA SAJA FAKTOR LINGKUNGAN INTERNAL DAN
BERIKAN
ALASAN BAIK
FAKTOR INTERNAL MAUPUN
EKSTERNAL DAPAT
MEMPENGARUHI
KEGIATAN SUATU PERUSAHAAN (BUATLAH
DENGAN 1
CONTOH KASUS
YG ADA / NYATA )
Jawab :
Faktor – faktor yang mempengaruhi
lingkungan internal dan eksternal yang dapat mempengaruhi suatu kegiatan perusahaaan
dan Contoh kasus yang mempengaruhi suatu kegiatan perusahaan
a. Lingkungan Internal
1. Penyedia
2. Pelanggan
3. Pesaing
4. Tenaga kerja
5. Modal
6. Alat dan mesin
7. Bahan baku
8. Sistem Informasi
b. lingkungan
Eksternal
a.
Alam
dan Ekologi
b.
Politik
c.
Hukum
d.
Perekonomian
e.
Pendidikan
dan teknologi
f.
Sosial
budaya
g.
Demografi
h.
Hubungan
Internasional
2.SEBUTKAN APA
YG DIMAKSUD DENGAN PERUSAHAAN & BERILAH
CONTOHNYA
Jawab :
Pengertian
atau definisi Perusahaan adalah suatu unit kegiatan prodiksi yang menggunakan
dan mengkordinir sumber – sumber ekonomi dan faktor – faktor produksi untuk
menyediakan barang atau jasa agar memuaskan kebutuhan masyarakat dengan tujuan
memperoleh keuntungan.
Contohnya :
Menurut jenis
kegiatannya, perusahan di bagi menjadi tiga yaitu
a. Perusahan dagang : Perusahan
yang kegiatannya melakukan pembelian barang dagang untuk dijual kembali tanpa
mengubah bentuknya. Contohnya distributor, agen tunggal, pengecer, toko
swalayan, toko serba ada, plaza dan lain-lain.
b.
Perusahan Jasa : Perusahan yang kegiatannya menyediakan
berbagai pelayanan kemudahan, keamanan,
atau kenikmatan kepada anggota masyarakat yang memerlukannya. contohnya salon,
bengkel, dan travel
c.
Perusahan
manufaktur: Perusahan yang mengolah barang mentah menjadi barang setengah jadi.
Contohnya kain
3. SEBUTKAN APA
SAJA YG TERMASUK
FAKTOR PRODUKSI DAN
JELASKAN MASING2 PERUNTUKANNYA
Jawab :
Sumber daya
yang digunakan dalam sebuah proses produksi barang dan jasa. faktor produksi
dibagi menjadi empat kelompok, yaitu manusia , uang , material ,dan metode
a.
Manusia : tenaga kerja atau keahlian sesorang di bidang
tersendiri dan konsumen
b.
Uang :
modal usaha untuk melakukan proses produksi
c.
Material :
tanah dan sumber alam
d. Metode : ide , inisiatif proaduktif ,
pengambilan keputusan dan menanggung resiko
4.APA PERBEDAAN & BERI CONTOHNYA PRODUCER ORIENTED APPROACH DAN CONSUMER ORIENTED
APPROACH
Jawab :
1. Producer oriented approach: Produsen yang berorientasi pendekatan, maksudnya
barang dan jasa ke pasar.
Contoh : Seorang Pedagang sayur, daging , beras atau
kebutuhan sehari- hari yang menjual barang dagangannya di pasar kepada
konsumen.
2. Consumer oriented approach: Konsumen yang berorientasi pendekatan, maksudnya
membeli barang dan jasa yang di jual oleh produsen dari pasar
Contoh : Seorang
pembeli yang membeli dagangan produsen untuk memenuhi kebutuhan hidupnya.
Dengan Membeli beras atau kebutuhan lainnya.
TUGAS MINGGU 3
:
1.APA YG
DIMAKSUD DENGAN : - BENTUK YURIDIS
- LEMBAGA KEUANGAN BANK
& NON --
BANK SERTA BERI
CONTOHNYA
Jawab
a. Bentuk Perusahaan secara yuridis merupakan badan usaha yang didasarkan
atas dasar segi hukum yang bertujuan mencari laba sebesar - besarnya.
b. lembaga keuangan Bank adalah
badan usaha yang menghimpun dana dari masyarakat dalam bentuk simpanan dan menyalurkannya ke masyarakat dalam bentuk
kredit,atau bentuk – bentuk lainnya dalam rangka meningkatkan taraf hidup
rakyat banyak. Contohnya : Bank Indonesia, Bank BRI, Bank BTN, Bank BCA.
c. Lembaga keuangan non bank adalah lembaga keuangan yang bertujuan
membantu permodalan perusahaan dalam meningkatkan peranan nya gua mendrong
perkembangan pasar uang dan pasar modal.
CONTOH :
- Pasar Modal merupakan
pasar tempat pertemuan dan melakukan transaksi antara pencari dana dengan para penanam modal, dengan instrumen
utama saham dan obligasI.
- Pasar Uang yaitu pasar tempat memperoleh dana dan investasi
dana.
- Koperasi
Simpan Pinjam
yaitu menghimpun dana dari anggotanya kemudian menyalurkan
kembali dana tersebut kepada para anggota koperasi dan masyarakat umum.
- Perusahaan Pengadaian merupakan lembaga keuangan
yang menyediakan fasilitas pinjaman dengan jaminan tertentu.
- Perusahaan Sewa guna usaha lebih di tekankan
kepada pembiayaan barang barang modal yang di inginkan oleh nasabahnya.
- Perusahaan Asuransi merupakan perusahaan yang
bergerak dalam usaha pertanggungan.
- Perusahaan Anjak Piutang, merupakan yang usahanya
adalah mengambil alih pembayaran kredit suatu perusahaan dengan cara
mengambil kredit bermasalah.
- Perusahaan Moal Ventura merupakan pembiayaan oleh
perusahaan-perusahaan
yang usahanya mengandung resiko tinggi.
- Dana Pensiun, merupakan perusahaan yang kegiatannya mengelola
dana pension suatu perusahaan pemberi kerja.
2. APA YG DI
MAKSUD MERGER BERI 2
CONTOHNYA , KARTEL , JOINT
VENTURA
Jawab :
a.
Merger adalah
kerjasama yang menghasilkan / membentuk perusahaan baru.
b.
Kartel adalah
kerjasama yang terjadidari beberapa perusahaan yg sejnis di bawah perjanjian
tetapi masing – masing perusahaan masih berdiri sendiri dan masing- masing
anggota kartel mempunyai kedudukan yg sama dan waktu perjanjian hanya bersifat
terbatas.
- Join Venture adalah bentuk kerjasama yang
semua anggota nya bertanggung jawab atas semua resiko yang terjadi dalam
perusahaan ini namun tidak terikat pada barang modal perusahaan yang satu
dengan yang lain.
3.JELASKAN
PERBEDAAN : - FIRMA DAN CV
-PT DAN YAYASAN
Jawab :
-Firma (dari bahasa Belanda venootschap onder firma; secara harfiah: perserikatan dagang antara beberapa perusahaan) atau sering juga disebut Fa, adalah sebuah bentuk persekutuan untuk menjalankan usaha antara dua orang atau lebih dengan memakai nama bersama. Pemiliki firma terdiri dari beberapa orang yang bersekutu dan masing-masing anggota persekutuan menyerahkan kekayaan pribadi sesuai yang tercantum dalam akta pendirian perusahaan erugian akan ditanggung bersama – sama , dan laba akan dibagi secara sama.. Sedangkan Persekutuan Komanditer (commanditaire vennootschap atau CV) adalah suatu persekutuan yang didirikan oleh seorang atau beberapa orang yang mempercayakan uang atau barang kepada seorang atau beberapa orang yang menjalankan perusahaan dan bertindak sebagai pemimpin, yang dibedakan menjadi sekutu aktif ( yang menjalankan usaha) dan sekutu pasif.
- Perseroan
terbatas (PT) adalah badan usaha yang modalnya
diperoleh dari hasil penjualan saham. Setiap pemengang surat saham mempunyai
hak atas perusahaan dan setiap pemegang surat saham berhak atas keuntungan
(dividen).SedangkanYayasan adalah
suatu badan usaha, tetapi tidak merupakan perusahaan karena tidak mencari
keuntungan. Badan usaha ini didirikan untuk sosial dan berbadan hukum.
4.SEBUTKAN CARA KERJA LEASING , MISALNYA : LEASING MOTOR
Jawab :
Contohnya leasing mobil
Untuk membeli sebuah mobil baru sangatlah di permudah syarat-syaratnya.
Salah satunya adalah DP yang ringan antara 10-20 persen dari harga mobil sudah
berpeluang untuk memiliki sebuah mobil baru. Cara kerja atau transaksi awal
hingga akhir membeli mobil baru yaitu.
a.
Sebuah mobil
baru yang di beli dari pihak showroom mobil baik itu secara cash maupun kredit
maka sama saja bagi pihak showroom. Walaupun dibeli secara kredit mereka selalu
dan tetap menerima secara tunai dari pihak Finance dan lembaga pembiayaan.
b.
Tahap
selanjutnya, urusan transaksi antar konsumen dengan pihak Finance. Pihak
Finance tidak membenarkan atau memberikan konsumen keleluasaan untuk memilih
pihak asuransi yang konsumen kehendaki. Karena mungkin bunga dan preminya dapat
lebih rendah dari pihak asuransi lain. Pihak showroom mobil baru, umumnya hanya
memberiklan pilihan kepada konsumen untuk memilih pihak asuransi yang ada
kerjasamanya dengan pihak Finance.
TUGAS MINGGU 4 :
1.APA PERBEDAAN
KEWIRASWASTAWAN - WIRASWASTA -
WIRASWASTAWAN
Jawab :
a. KEWIRASWASTAAN adalah kemampuan dan
kemauan seseorang untuk menanggung resiko dengan menginvestasikan dan
mempertaruhkan uang , waktu, usaha, untuk memulai suatu usaha untuk mencapai keberhasilan.
b. WIRASWASTA adalah bidang usaha yang dibangun oleh seseorang dengan
kepribadian tertentu hingga menjadi seorang wiraswastan atau entrepreneur.
c. WIRASWASTAWAN adalah
seseorang yang memiliki kepribadian tertentu secara kualitatif lebih dari
manusia umumnya yakni memiliki kemampuan berdiri diatas kekuatan sendiri,
mengambil resiko, menetapkan tujuan atas pertimbangan sendiri, memiliki
semangat bersaing yang kuat, berorientasi kerja keras, kreatif, inovatif, dan
motivasi berprestasi.
2.APA YG
DIMAKSUD FRANCHISING , FRANCHISOR & FRANCHISEE
Jawab :
a. FRANCHISING ( artinya
warabala) adalah
hak-hak untuk menjual suatu produk atau jasa maupun layanan, sedangkan menurut
pemerintah waralaba
adalah perikatan dimana salah satu pihak diberikan hak memanfaatkan dan atau
menggunakan hak dari kekayaan intelektual (HAKI) atau pertemuan dari ciri
khas usaha yang dimiliki pihak lain dengan suatu imbalan berdasarkan
persyaratan yang ditetapkan oleh pihak lain tersebut dalam rangka penyediaan
dan atau penjualan barang dan jasa.
b. FRANCHISOR atau
pemberi waralaba, adalah badan usaha atau perorangan yang memberikan hak kepada
pihak lain untuk memanfaatkan dan atau menggunakan hak atas kekayaan intelektual atau penemuan atau ciri khas usaha
yang dimilikinya, atau bisa disebut pemilik merek.
c. FRANCHISEE atau
penerima waralaba, adalah badan usaha atau perorangan yang diberikan hak untuk
memanfaatkan dan atau menggunakan hak atas kekayaan intelektual atau penemuan
atau ciri khas yang dimiliki pemberi waralaba.
3.SEBUTKAN
MASING2 5 CONTOH FRANCHISING DALAM NEGERI
UNTUK BIDANG : - MAKANAN , JASA KECANTIKAN , PENDIDIKAN
Jawab :
b. JASA KECANTIKAN
: Sariayu Martha Tilaar, Erha clinic, Mustika ratu, Jhony andrean,
4.JELASKAN APA
YG DIMAKSUD PERUSAHAAN KECIL BERI 5
CONTOH YG ADA DISEKITAR KAMPUS GUNADARMA
KALIMALANG.
Jawab :
1.
Perusahaan
kecil adalah perusahaan yang
dimiliki oleh seseorang dan sekaligus bertindak sebagai pimpinan perusahaan. Yang memiliki ciri – ciri :
1. Manajemen berdiri sendiri
2. Modalnya terbatas atau sedikit
3. Daerah operasi local
4. Ukuran usaha relatif kecil.
Contoh perusahaan kecil yang ada di lingkungan Universitas Gunadarma
Kalimalang adalah Foto Copyan,Kafe makanan, Kursus belajar, Rental komputer / warnet, usaha jual bunga –
bunga, usaha counter pulsa.
TUGAS MINGGU 5
:
1.SEBUTKAN
APA FUNGSI MANAJEMEN &
APLIKASIKAN PADA DIRI
ANDA SEBAGAI SEORANG MAHASISWA SERTA
APA MANFAATNYA
Jawab:
Fungsi
manajemen adalah sebagai berikut:
a.
Planning
b.
Organizing
c.
Directing
d.
Coordinating
e.
Controlling
A.
Planning perencanaan
Adalah suatu fungsi pemilihan alternatif melalui
proses rasional dengan tujuan untuk mengambil keputusan terhadap objective
perusahaan maupun prosedur untuk memperbaikinya.
Perencanaan diperlukan oleh suatu perusahaan
untuk dijadikan sebagai penentu arah dalam mencapai tujuan yang telah ditetapkan
dari suatu perusahaan sehingga perencanaan dapat juga dijadikan sebagai suatu
sarana untuk mengontrol terhadap suatu penyimpangan pada perusahaan agar dapat
berjalan lebih baik.
Pengambilan keputusan agar dikatakan rasional
dapat dilakukan dengan memenuhi syarat-syarat berikut:
Ø Mampu
menganalisa ataupun menilai berbagai alternatif yang sesuai dengan tujuan yang
hendak dicapai suatu perusahaan.
Ø Memiliki
kemauan yang teguh serta optimis akan keberhasilan pelaksanaan perencanaan.
Ø Dapat
memperkirakan kekurangan atau kerugian yang terjadi dan cara mengatasinya.
B.
Organizing ( pengorganisasian )
Fungsi pengorganisasian adalah kegiatan untuk
menentukan macam dan jumlah kegiatan yang dibutuhkan dalam mencapai tujuan
disertai dengan pendelegasian wewenang.
Ada 4 bagian penting dalam
pengorganisasianyaitu:
§ Staffing
Adalah kegiatan pembagian kelompok yang
berdasarkan jenis dan keahliannya.
§ Delegation
of authority
Adalah pendelegasian dari atasan kepada
bawahan berdasarkan kedudukan ataupun kemampuan bawahannya.
§ Departementasi
Yaitu pengelompokan kegiatan sejenis dengan
kegiatan lainnya untuk dipisahkan namun masih terjalin suatu koordinasi dalam
kerjasama.
§ Personalia
Yaitu bagian kepegawaian yang sangat penting
kaitannya dengan bawahan baik dalam hubungan bersifat formal maupun yang
bersifat informal.
C.
Directing
Adalah kegiatan khusus yang ditujukan
untuk mengatasi dan mengarahkan bawahan agar pimpinan dapat mengikat bawahan
secara manusiawi supaya bawahan secara sukarela mau bekerja seefektif dan
seefisien mungkin untuk mencapai tujuan.
Beberapa cara yang dilakukan pemimpin
dalam mengarahkan bawahannya:
a.
Pengarahan yang dilakukan
dengan cara memberi informasi yang diperlukan oleh seorang karyawan tentang
masalah yang dihadapi. Pengarahan ini dilakukan pada karyawan baru pada suatu
perusahaan yang mencakup pada masalah tugas, hubungan antar karyawan dan
lain-lain.
b.
Pengarahan dengan memberi
perintah kepada bawahan. Hal ini dimaksudkan agar dapat pemimpin menyesuaikan
waktu pemberian perintah baik secara formal maupun lisan kepada seluruh bawahan
ataupun sebagian bawahan.
D.
Koordinasi
Adalah fungsi yang harus dilakukan
seorang manajer agar terjalin komunikasi antar berbagai kepentingan sehingga
tujuan dapat tercapai.
E.
Controlling (pengawasan)
Adalah fungsi terakhir yang harus
dilakukan seorang manajer sebagai pelengkap dari fungsi-fungsi terdahulu.
Aplikasi pada
seorang mahasiswa:
a.
Planning:
Ingin lulus dalam waktu 4 tahun
b.
Organizing:
menyusun tugas-tugas atau kegiatan yang mendukung dalam pencapaian tujuan seperti
menyusun agenda kegiatan
c.
Directing:
melukukan segala kegiatan dengan baik dan tepat waktu seperti belajar tepat
waktu
d.
Koordinasi:
melakukan koordinasi waktu belajar dengan kegiatan diluar kegiatan belajar
seperti ekstrakurikuler
e.
Controlling:
melukukan pengawasan atau peninjauan terhadap kegiatan yang telah dilakukan dan
melakukan perbaikan terhadap hal tersebut.
Manfaat
dari adanya penyusunan fungsi manajemen
seperti itu, maka seorang mahasiswa akan lebih menghargai waktu dan kerja keras
dalam mencapai suatu hal yang di inginkan dan perencanaan yang dibuat juga
menjadi lebih terarah.
2.BAGAIMANA LATAR
BELAKANG SEJARAH MANAJEMEN
Jawab :
Frederick W. Taylor adalah
seorang Bapak Manajemen Ilmiah. Ia dinobatkan sebagai Bapak Manajemen Ilmiah
berkat bukunya yang berjudul The
Pinciples of Scientific Management pada tahun 1911.
Dalam bukunya,
Ia mengemukakan prinsip dalam melakukan pekerjaan diantaranya:
a.
Semua pekerjaan dapat
dianalisis agar dapat diketahui cara untuk menyelesaikannya.
b.
Orang yang berhak menerima
jabatan dapat dipilih dan dilatih secara ilmiah.
c.
Cara terbaik harus diikuti
dengan menggaji pemegang jabatan atas dasar insentif maksudnya menyamakan
antara gaji dengan hasil kerja yang dilakukannya.
d.
Menempatkan Manajer dalam
proses perencanaan, persiapan serta pemerikasaan pekerjaan sehingga hasil suatu
pekerjaan menjadi baik.
3.SEBUT &
JELASKAN CIRI2 KETRAMPILAN YG DIBUTUHKAN MANAJER PROFESIONAL
Jawab :
Ø Ciri yang berkaitan dengan hubungan antar pribadi adalah:
a.
Pemimpin Lambang (Figurehead)
Kepala simbolis; diperlukan dalam
menjalankan kewajiban rutin baik yang bersifat legal maupun sosial.
b.
Pemimpin (Leader)
Bertanggung jawab dalam memotivasi
serta mengaktifkan bawahan; bertanggung jawab dalam mengisi posisi yang kosong,
melatih dan menjalankan tugas-tugas terkait.
c.
Penghubung (Liaison)
Memelihara jaringan kontak luar yang
berkembang sendiri dalam memberikan dukungan dan informasi.
Ø
Ciri
yang berkaitan dengan informasi adalah:
a.
Pemantau
(Monitor)
Sebagai pusat
saraf informasi baik internal maupun eksternal
tentang organisasi.
b.
Penyebar
(Dissiminator)
Meneruskan
informasi yang diterima baik dari bawahan ataupun orang luar kepada anggota
organisasi.
c.
Jurubicara
(Spokesperson)
Meneruskan
informasi kepada orang luar baik mengenai rencana, kebijakan, tindakan dan
hasil organisasi.
Ø
Ciri
yang berkaitan dengan pengambilan keputusan:
a.
Wirausaha
(Entrepreneur)
Mencari
kesempatan baik dalam organisasi maupun lingkungan serta ikut memprakarsai
proyek perbaikan guna menimbulkan perubahan.
b.
Pengendali
gangguan (Disturbance Handler)
Bertindak atas
tindakan korektif dalam mengatasi gangguan mendadak dalam organisasi.
c.
Pengalokasi
sumber daya (Resource Allocator)
Bertanggung
jawab terhadap alokasi sumber daya organisasi.
d.
Perunding
( Negotiator)
Mewakili
organisasi pada perundingan utama.
4.APA ITU
ORGANISASI & SEBUTKAN ELEMEN2NYA
Jawab :
Organisasi adalah sarana dalam mencapai tujuan perusahaan melalui pelaksanaan
fungsi manajemen yang biasa dilakukan oleh pemimpin terhadap organisasi yang
ada di perusahaan tersebut.
Menurut Boone dan Katz organisasi di definisikan sebagai
berikut:
Organisasi adalah proses dari orang-orang yang berinteraksi untuk mencapai
suatu tujuan tertentu.
Ø Berdasarkan pengertian ini diketahui bahwa organisasi mencakup 3
elemen pokok yaitu:
1.
Interaksi manusia
Dengan adanya interaksi antara
anggota organisasi maka tujuan organisasi akan mudah tercipta karena dalam hal
ini interaksi antar anggota secara tidak langsung dapat menyatukan berbagai
macam pendapat menjadi sebuah alternatif bagi terlaksananya tujuan organisasi
tersebut.
2.
Kegiatan yang mengarah pada
tujuan
Kegiatan-kegiatan yang mengarah pada
tujuan dapat dilakukan dengan melakukan alternatif-alternatif baru yang lebih
dapat mempercepat terciptanya suatu tujuan.
3.
Struktur organisasi itu sendiri
Dengan adanya struktur organisasi yang
baik kegiatan dalam mencapai tujuan akan terkoordinir dengan baik pula karena
adanya kerjasama dengan karyawan berjalan dengan baik.
TUGAS MINGGU
6.
- JELASKAN PERBEDAAN PASAR DENGAN PEMASARAN
Jawab:
a.
Pasar adalah kelompok individu yang
memiliki permintaan terhadap suatu barang dengan daya beli dan minat untuk
merealisasikan pembeliannya.
b.
Pemasaran adalah kegiatan pemasar untuk
menjalankan bisnis agar memenuhi kebutuhan pasar dengan barang ataupun pasar,
menetapkan harga, mendistribusikan serta melakukan promosi melalui proses
pertukaran sehingga konsumen dapat merasa puas
dan mencapai tujuan perusahaan.
Ø Jadi perbedaan pasar dan pemasaran adalah bahwa pasar adalah tempat
untuk melakukan jual beli atau pemasaran suatu barang oleh individu sedangkan
pemasaran adalah kegiatan atau proses pemasaran terhadap suatu barang oleh
pemasar atau distributor.
- BERIKAN CONTOH MASING-MASING 5 UNTUK :
*JENIS PASAR INDUSTRI
*PASAR PENJUAL
Jawab:
a.
Jenis pasar industri
Pasar industri adalah pasar yang terdiri atas individu, lembaga
ataupun organisasi yang membeli suatu barang untuk digunakan kembali baik
secara langsung maupun tidak langsung untuk memproduksi barang baru dan
menjualnya. Contoh jenis pasar industri adalah industri mobil bekas.
b.
Pasar penjual
Pasar penjual adalah individu atau organisasi membeli suatu barang
untuk dijual kembali ataupun disewakan kepada orang lain untuk memperoleh laba.
Contoh pasar penjual adalah supermarket, warung, warnet.
3. APA YG DIMAKSUD KONSEP INTI
PEMASARAN
Jawab:
Konsep inti pemasaran terdiri atas:
a.
Konsep produksi
Konsumen menyukai barang yang tersedia namun juga selaras dengan
kemampuan konsumen dan manajemen berkonsentrasi terhadap efisiensi produksi dan
distribusi.
b.
Konsep produk
Konsumen menyukai produk yang bermutu tinggi, serta berkinerja baik
juga memiliki keistimewaan yang mencolok, dalam hal ini manajemen harus
memperbaiki secara terus menerus produksinya.
c.
Konsep penjualan
Konsumen tidak akan membeli banyak produk, dalam hal ini manajemen
harus melakukan proses promosi dan penjualan sebaik-baiknya.
d.
Konsep pemasaran
Penentuan terhadap suatu kebutuhan dan keinginan pasar sasaran dan
pemberian kepuasan harus dilakukan secara efektif dan efisien melampaui yang
dilakukan pesaing.
4. SEBUT DAN JELASKAN 4
VARIABEL BAURAN PROMOSI
Jawab :
4 variabel bauran promosi adalah
1.
Pengiklanan (advertising)
Upaya pengiklanan dimaksudkan untuk mempengaruhi permintaan konsumen
terhadap suatu produk tertentu. Namun bentuk dari pengiklanan itu sendiri
tergantung pada keinginan produsen dalam menonjolkan sutu produk yang
dihasilkan.
·
Brand advertising bertujuan
untuk meningkatkan permintaan selektif suatu produk dengan cara menjaga
keterikatan dengan konsumen tetap dan berusaha untuk menarik minat dari
konsumen pesaing.
·
Product advertising bertujuan
untuk meningkatkan primary demand produk tertentu. Tipe dari product
advertising dibagi 2 yaitu kampanye mendidik konsumen tentang product dan
kampanye bersama yang disponsori oleh asosiasi dagang tertentu dengan tujuan
menaikkan permintaan industri.
·
Cooperative advertising
bertujuan untuk meningkatkan kesediaan penyalur dalam upaya membantu memasarkan
produk perusahaan.
·
Corporate advertising bertujuan
untuk mempublikasikan nama perusahaan, ataupun image seseorang untuk menarik
minat konsumen dan terjadi ikatan antara pelanggan dan perusahaan.
2.
Personal selling
Merupakan pelengkap dalam proses pengiklanan secara individual yang
dilakukan oleh staf pemasaran secara langsung sehingga terjadi kontak langsung
dengan konsumen yang berpengaruh pada kepentingan perusahaan.
3.
Promosi penjualan
Merupakan elemen yang menyedot banyak sekali dana. Promosi penjualan
ini bertujuan untuk mencari pelanggan sebanyak mungkin dalam waktu singkat
dengan memberikan promosi-promosi seperti potongan harga, undian dan lainnya.
Bentuk aktivitas promosi penjualan yang umum terjadi adalah promosi
yang diarahkan pada tenaga penjual dengan memberikan bonus apabila tenaga
pekerja berhasil mencapai terget penjualan ataupun melebihi target dan promosi
yang diarahkan pada penyalur dengan cara mempromosikan produk si penyalur.
4.
Publisitas
Publisitas merupakan cara paling efektif dalam mempromosikan suatu
produk. Salah satu cara publisitas adalah dengan mempromosikan suatu produk
melalui siaran televisi tertentu. Hal ini bertujuan untuk membangun image
terhadap suatu produk maupun suatu perusahaan di benak masyarakat.
5. SEBUTKAN BEBERAPA ALTERNATIF
SISTEM PEMASARAN
Jawab:
·
Melalui agen atau distributor
Dengan menginvestasi sedikit modal pada distributor maka terjadi
peningkatan usaha-usaha pemasaran.
·
Membuka cabang pemasaran
Hal ini dapat dilakukan dengan cara membuka perusahaan di pasar
lokal. Hal ini dapat meningkatkan komunikasi yang baik kepada konsumen.
·
Melakukan pengefektifan biaya pemasaran.
TUGAS MINGGU 7.
1.SEBUTKAN
FAKTOR – FAKTOR PENUNJANG PERKEMBANGAN
MANAJEMEN
PRODUKSI
Jawab :
Ø Adanya pembagian kerja dan spesialisasinya
Ø Revolusi
industri
Ø Perkembangan
alat dan teknologi (termasuk computer)
Ø Perkembengan
ilmu dan metode kerja
2.SEBUTKAN
ARTI PRODUKSI DAN BERI 5 CONTOHNYA
Jawab :
Produksi
adalah suatu kegiatan atau proses yang mentransformasikan masukan (input)
menjadi keluaran atau output. Dalam arti sempit produksi adalah kegiatan yang
menghasilkan barang, baik barang setengah jadi, barang jadi, barang industry,
suku cadang, komponen penunjang.
contoh :
Ø produksi meja
makan kayu merupakan sebuah kegiatan menghasilkan sebuah barang dari material
kayu menjadi sebuah meja makan kayu
Ø membuat
makanan seperti nasi goreng, bakmi goreng dan lain-lain tentunya juga melalui
sebuah produksi. Dari asalnya hanya berbentuk beras kemudian menjadi nasi
putih, diolah dan diproses menjadi nasi goreng.
Ø pabrik batre
yang memproduksi batu baterai
Ø pengangkutan
pasir dari tempat yang pasirnya melimpah ketempat dimana orang membutuhkan
pasir tersebut.
tukang pijat yang memberikan pelayanan jasa pijat dan
urut kepada para pelanggannya
3.APA YG
DIMAKSUD DENGAN PROSES PRODUKSI TERUS MENERUS DAN
BERI 5 CONTOHNYA
Jawab :
Proses produksi terus-menerus adalah
proses produksi barang atas dasar aliran produk dari satu operasi ke operasi
berikutnya tanpa penumpukan disuatu titik dalam proses. Pada umumnya industri
yang cocok dengan tipe ini adalah yang memiliki karakteristik yaitu output
direncanakan dalam jumlah besar, variasi atau jenis produk yang dihasilkan
rendah dan produk bersifat standar.
Contoh :
Ø Gas
Ø Bensin
Ø Teknologi (seperti hp,
computer,dll)
Ø Batu bara
4.SEBUT DAN
JELASKAN 4 MACAM PENGAMBILAN KEPUTUSAN
Jawab :
Ø Pengambilan keputusan atas peristiwa yang pasti.
Ø Pengambilan keputusan atas peristiwa yang tidak pasti.
Ø Pengambilan keputusan atas peristiwa
yang mengandung resiko.
Ø Pengambilan keputusan atas peristiwa yang timbul karena pententangan
dengan keadaan yang lain.
5.SEBUTKAN
RUANG LINGKUP MANAJEMEN PRODUKSI
Jawab :
Ø Seleksi dan design hasil produksi (produk)
Ø Seleksi dan perancangan proses serta peralatan
Ø Pemilihan lokasi perusahan serta unit produksi
Ø Perancangan tata letak (lay out) dan arus kerja atau proses
Ø Perancangan tugas
Ø Strategi produksi dan operasi serta pemilihan kapasitas
TUGAS MINGGU 8.
- APA YG DIMAKSUD NILAI WAKTU UANG
Jawab :
Nilai waktu dari uang berkaitan dengan nilai saat ini dan nilai yang
akan datang.
- APA ARTI BUNGA JIKA SESEORANG MENABUNG SEJUMLAH DANA DI BANK
Jawab :
Bunga tabungan
diberikan bank agar dana yang tersimpan di tabungan dapat berkembang, sehingga
nasabah semakin rajin menabung. Bunga tabungan biasanya dihitung tiap akhir
bulan dari saldo rata-rata harian pada bulan tersebut. Dan Biasanya, semakin
banyak saldo yang mengendap bunga yang diberikan semakin tinggi.
- APA YG DIMAKSUD NILAI WAKTU UANG YANG AKAN DATANG /FUTURE VALUE
Jawab :
Perbedaan
nilai uang sekarang dengan nilai uang yang akan datang, belum tentu memiliki
nilai yang sama.
- BUATLAH SOAL UNTUK MENGAPLIKASI KAN SOAL NO.3 DENGAN SUATU KASUS
Jawab :
Aplikasi soal untuk kasus no 3 mengenai nilai waktu uang yang akan
datang/future value
Contoh 1 :
Uang sekarang Rp 30.000,- nilainya akan
sama dengan Rp 30.000 pada akhir tahun à kalau kita tidak memperhatikan nilai waktu uang, maka nilai uang
sekarang adalah lebih tingi dari pada uang yang akan kita terima pada akhir
tahun depan.
Contoh 2 :
Uang sekarang Rp 30.000,- nilainya lebih
tinggi daripada Rp 30.000 pada akhir tahun
depan, kenapa :
- Karena kalau kita memiliki uang Rp 30.000 sekarang dapat disimpan di Bank dengan mendapatkan bunga misal 10 % / tahun, sehingga uang tersebut akan menjadi Rp 33.000
- Jadi uang sekarang Rp 30.000 nilainya sama dengan Rp 33.000 pada akhir tahun.
ISTILAH
YANG DIGUNAKAN :
Pv =
Present Value (Nilai Sekarang)
Fv =
Future Value (Nilai yang akan datang)
I =
Bunga (i = interest / suku bunga)
n =
tahun ke-
An =
Anuity
SI =
Simple interest dalam rupiah
P0 =
pokok/jumlah uang yg dipinjam/dipinjamkan pada periode waktu
- APA ARTI NILAI TUNAI ANUITAS & BIASA DIGUNAKAN UNTUK USAHA DI BIDANG APA
Jawab :
NILAI
TUNAI ANUITAS yaitu nilai saat ini dari anuinitas yang akan diterima diwaktu
yang akan datang selama periode tertentu. Biasanya digunakan pada usaha
Pegadaian, Bursa efek (command stock), Bank.
TUGAS MINGGU 9
1.MANAJEMEN
KEUANGAN ADALAH : …………………
SEBUTKAN KEPUTUSAN MANAJER KEUANGAN ITU APA SAJA
SERTA KEGIATAN SEORANG MANAJER KEUANGAN
BERKAITAN DENGAN
ERAT DENGAN …………..
Jawab :
Manajemen keuangan adalah segala kegiatan manajemen yang berkaitan dengan
aktifitas mencari dana dengan biaya seefisien mungkin dan aktifitas
menggunakan dana seefektif mungkin.
Keputusan manajer
keuangan ada 3, yaitu :
·
Keputusan
pembelanjaan (Financing)
·
Keputusan
pembiayaan (Investasi)
·
Kebijakan
deviden (Deviden Policy)
Kegiatan seorang manajer keuangan berkaitan erat dengan perencanaan,
pengorganisasian, penkoordinasian, pengendalian keuangan.
2.APA YG
DIMAKSUD DENGAN KAPITAL BUDGETING DAN SEBUTKAN
METODE
PERHITUNGANNYA
Jawab :
Capital Budgeting adalah penggunana dana atau modal yang waktu kembalinya
lebih dari satu tahun (jangka panjang).
Metode perhitungannya dengan menggunakan metode
penilaian investasi, yaitu :
Ø Metode average rate of return.
Ø Metode waktu pengambilaan investasi.
Ø Metode net present value.
Ø Metode profitability index.
Metode internal rate of retrun
3.BERIKAN ALASAN
MENGAPA MANAJER KEUANGAN MENCARI DANA
Jawab :
Manajer keuangan mencari dana karena :
·
Untuk
membiayai kegiatan perusahaan yaitu investasi.
·
Membayar
deviden kepada pemegang saham.
TUGAS MINGGU 10
1.SEBUT &
JELASKAN METODE PENDEKATAN SUMBER DAYA MANUSIA
Jawab :
Metode pendekatan sumber daya manusia :
Ø
Pendekatan sumber
daya manusia pengelolaan dan pendaya gunaan sumber daya manusia. Martabat dan
kepentingan manusi tidak di abaikan.
Ø
Pendekatan
manejerial : maksudnya adalah
kehidupan kerja karyawan tergantung pada atasan.
Ø
Pendekatan
sistem : personalia merupakan
subsistem dari sistem organisai atau perusahaan, perllu dievaluasi dengan
kriteria besarnya kontribusi yang dibuat.
Ø
Pendekatan
proaktif : dapat
meningkatkan kontribusi kepada karyawan, dan organisai melalui antisipasi pada masalah yang
timbul.
2.UNTUK APA ORGANISASI
MEMBUAT RANCANGAN KOMPENSASI BAGI
KARYAWANNYA
Jawab :
Program kompensasi bagi karyawan dirancang untuk :
·
Menarik
karyawan yang cakap dalam organisasi.
·
Memotivasi
karyawan mencapai prestasi unggul.
·
Mencapai masa
dinas yang panjang sesuai fungsinya.
3.APA PERBEDAAN ANALISIS BEBAN KERJA
& ANALISIS TENAGA KERJA
Jawab :
a.
Analisi beban
kerja, meliputi : Peramalan penjualan (sales forecast), penyusunan jadwal waktu
kerja dan penentuan jumlah tenaga kerja untuk membuat suatu unit barang.
b.
Analisis
tenaga kerja : Menghitung jumlah tenaga kerja yang
sesungguhnya dapat tersedia pada suatu periode.
4.APA YG AKAN DILAKUKAN KARYAWAN
JIKA TERJADI KETIDAK
SEPAKATAN DENGAN PERUSAHAAN TEMPAT MEREKA BEKERJA
Jawab :
Jika terjadi ketidak sepakatan karyawan mempunyai senjata yang dapat di
gunakan, yaitu:
Ø
Baikot
Ø
Pemogokkan
Ø
Penghasutan
Ø
Mempelambat
kerja
5.SEBUTKAN HUBUNGAN YG MENGATUR ANTARA
TENAGA KERJA
DENGAN MANAJER SUATU PERUSAHAAN
Jawab :
Hubungan yang mengatur antara tenaga kerja dengan manajer ada 3, yaitu :
·
Closed shop
agreement
·
Union shop
agreement
·
Open shop
agreement
